1 ay dolmadan işten çıkınca para alınır mı? Deneme süresinin amacı, çalışana veya işverene, diğer tarafa önceden haber vermeden veya tazminat ödemeden iş sözleşmesini feshetme olanağı vermektir. Bu nedenle, deneme süresi içinde işten ayrılan çalışan veya çalışanı işten çıkaran işveren, diğer tarafa fesih tazminatı ödemekle yükümlü değildir. İşe başladıktan kaç gün sonra istifa edilir? Maddeye göre; 6 aya kadar süren çalışmalarda raporlama süresi 2 hafta, 6 ay ile 1,5 yıl arası çalışmalarda raporlama süresi 4 hafta, 1,5 yıl ile 3 yıl arası çalışmalarda raporlama süresi 6 hafta ve 3 yıldan fazla süren çalışmalarda raporlama süresi 8 haftadır. Deneme süresinde işten…
Yorum Bırak